岗位职责
（一）出纳相关工作
1.严格遵守现金管理和银行结算制度，负责日常现金收付、银行存款存取及票据管理，确保资金安全与准确。
2.完成日常费用报销审核，核对报销单据的真实性、完整性和合规性，及时办理报销支付手续。
（二）人事工资核算相关工作
1.对接人事部，收集整理员工考勤数据、请假记录、加班申请、薪资调整等工资核算相关信息，确保数据准确无误。
2.负责公司员工工资的核算工作，包括基本工资、绩效工资、奖金、津贴、加班费的核算，以及个人所得税、社保公积金个人部分的代扣代缴计算。
3.按时完成月度、季度、年度工资表的编制，经审核无误后提交财务经理审批，确保工资及时、准确发放。
负责工资核算相关凭证的编制与装订，建立健全员工工资档案，妥善保管工资核算资料。
协助解答员工关于工资、社保公积金等相关问题的咨询，配合人事部完成薪酬相关的统计报表工作。
（三）其他辅助工作
协助财务会计完成日常财务数据的整理、统计及报表编制工作。
负责财务凭证、账簿、报表等会计资料的整理、归档与保管。
配合公司完成税务申报相关的辅助工作，如发票整理、税额核对等。
完成领导交办的其他财务相关工作。
任职要求
1.会计初级以上职称，掌握扎实的会计基础知识。
2.具有一年及以上财会工作经验，能独立出具报表、申报纳税者优先。
3.熟悉现金管理和银行结算业务，熟练操作用友或其他财务软件。
4.具备较强的独立学习与工作能力，工作踏实、认真细致、积极主动。
5.具有良好的职业操守和团队合作精神，沟通、理解与分析能力较强。
6.应届毕业生需具备积极的学习态度和勤勉的工作态度。
7.长白班 上班时间8：30-17：30， 周末双休