职位详情
设计总监(A122037)
4-5万·15薪
山西鹏飞集团有限公司
吕梁
10年以上
本科
04-29
工作地址

鹏飞总部

职位描述
职位描述:
1. 战略统筹与集团管控
- 负责统筹集团地产、酒店、文旅三大板块的整体设计战略规划,制定标准化、差异化的设计管理体系,确保各板块设计方向与集团战略目标一致。
- 建立集团层面的设计管控机制,对重大项目设计方案进行审核、优化及决策,把控设计质量、成本与进度,确保项目高效落地。
2. 标准化产品研发与创新
- 主导集团标准化产品线(如住宅、酒店、文旅综合体等)的研发与迭代,建立模块化设计体系及技术标准库,推动产品创新与成本优化。
- 结合市场趋势与用户需求,提炼可复用的设计模式,实现产品快速复制与规模化落地,提升品牌竞争力。
3. 跨板块协同与资源整合
- 统筹协调地产、酒店、文旅板块间的设计资源整合,推动跨专业、跨部门协作,确保设计语言统一性与功能适配性。
- 联动投资、工程、运营等部门,从设计端前置解决项目开发痛点,提升项目全周期效益。
4. 团队管理与技术赋能
- 搭建并培养集团设计团队,制定设计人才梯队建设计划,推动设计流程数字化、标准化升级。
- 引入前沿设计理念与技术(如BIM、绿色低碳设计等),提升团队专业能力及行业影响力。
5. 外部合作与品牌建设
- 主导与国内外知名设计机构、供应商的战略合作,建立优质资源库,赋能项目品质提升。
- 通过标杆项目打造行业影响力,推动鹏飞集团设计品牌的市场认可度。
职位要求:
1. 教育背景与资质
- 建筑学、城市规划、景观设计等相关专业硕士及以上学历,持一级注册建筑师或同等职业资格优先。
2. 工作经验
- 10年以上大型集团设计管理经验,需同时具备地产、酒店、文旅等多业态项目操盘背景,曾主导过3个以上标准化产品线研发及全国性落地项目。
- 熟悉集团化设计管控模式,具备从顶层设计到执行落地的全流程经验,有百亿级规模项目群管理案例者优先。
3. 核心能力
- 标准化能力:精通标准化产品研发逻辑,能平衡创新与效率,具备模块化设计、成本适配及快速复制经验。
- 战略思维:对行业趋势敏感,能从市场、运营、财务多维度制定设计策略,推动产品力提升。
- 跨领域协同:擅长整合建筑、室内、景观等多专业设计资源,具备强效的跨部门沟通与决策能力。
- 技术深度**:熟悉BIM、参数化设计等工具,对绿色建筑、智慧空间等前沿领域有实践积累。
4. 软性素质
- 全局意识强,能适应高强度集团化管控节奏,具备优秀的抗压能力与团队领导力。
- 国际化视野,有海外设计机构合作经验或国际奖项背书者优先。

以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕

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