职位描述：
1.部门管理与运营：制定部门规章制度、工作流程和绩效考核标准，并监督执行；
2.运输计划与调度：制定运输计划，优化资源配置，提升运输效率并降低成本；实时监控运输状态，及时调整计划以应对突发情况；
3.信息化建设与数据分析：推动部门信息化，使用物流管理软件提升调度效率；分析运输数据，优化流程，提升部门运营效率；
4.平台运营：负责车辆智能化管理调度平台的搭建运维工作，监督车辆运行；
职位要求：
1.年龄20-40周岁
2. 5年以上运输公司运营协调、业务管理能力；
3.计算机、物流专业优先；
4.能熟练使用办公软件；
5.专业知识技能：熟悉物流管理理论、掌握运输调度软件，实时监控运输状态；
6.素质能力：计划协调能力、沟通能力、突发事件处理能力；