1、安全检查：每日开展日常检查、每周开展专项检查、年度综合检查、季节性检查等，输出隐患检查记录，协助完成相关标准执行现场改善落实，隐患排查工作。
2、施工审批：每日根据各部门施工计划，对新入场承揽商培训，审核承揽商入厂资料，审核承揽商作业流程，检查现场作业安全 。
3、危废管理：每日收集生产危废，每月安排第三方转运，录入系统台账按照公司制度合规处置。
4、应急管理：应急小组成员培训、管理，应急物资检查、发放，确保应急成员随时机动。
5、劳保管理：按照部门申请及时发放劳保用品并保留记录，跟踪现场使用情况。
6、服从管理，执行制度和规程，正确佩戴和使用劳动防护用品。遵守安全环保相关制度要求，确保安全生产0事故发生。

任职要求：

1.基本条件：遵纪守法、品行端正、身体健康、无不良记录；认同和遵循公司的企业文化，具有较强的事业心和责任感，具备良好的职业素养，作风严谨、正派，有良好的团队合作精神和组织协调与沟通能力；为人诚信、工作勤奋、学习能力强，具有创新精神。
2.教育背景：应具有专科及以上文化程度，机械自动化、机电一体化工程等相关专业。
3.应聘年龄：25周岁以下
4.技能要求：熟练使用excel、PPT、word等办公软件

5.工作经历：不限

福利待遇：
1.保险保障：实习生缴纳商业保险，正式工缴纳五险一金
2.住宿福利：免费提供5人间宿舍及水电费补助
3.饮食福利：每月1号餐卡补贴500元（不包含在薪资范围内）
4.其他福利：公司配有免费健身房、羽球馆、乒乓球馆、篮球场等
5.法定假期：如端午、五一、中秋、国庆等，按照上五休一，上班按照3倍工资