主要岗位职责：

1、领导建立和完善安全生产管理体系、质量管理制度及运营流程并组织实施、监督、检查、控制、完善；

2、负责生产组织、安排、平衡综合生产能力，合理安排作业时间及生产产能；

3、严格执行生产计划，控制生产进度，合理安排及调度各项任务，保证生产周期及产品交期；

4、负责执行公司的成本预算控制目标，在确保提高产量、保证质量的前提下努力降低生产成本；

5、负责产品质量把控，对产品质量问题能果断采取措施，提高合格率，降低废品率，保证供货，不断提高产品质量；

6、负责监督生产现场安全管理，排查安全隐患，组织安全生产培训演练，有效的实施6S管理工作；

7、推进TPM管理的建立与运行；

8、统筹人力资源规划，审核人事增补、任用和辞退申请，负责团队建设及员工培养，维持团队高效运作；

9、负责与生产相关的跨部门工作协作，厂属地方政府关系维护；

10、负责果汁、果酱、茶萃取等灌装、调配工作；

11、上级主管交办的其它事项，自我进修，提升各种能力。

任职资格：

1、大专及以上学历，食品、生物、机电、机械等相关专业；

2、十年以上食品生产企业生产管理工作经验，五年以上同等职位经验；

3、精通TPM体系的建立、管理与运作；

4、熟悉食品行业相关法律法规，熟悉 HACCP/SC/ISO/GMP等质量管理体系；

5、具有优秀的领导能力、沟通协调能力、团队协作能力、计划指导能力、突发事件应变处理能力；

6、熟练使用各类办公软件，并具备优异的文件起草、编制能力；

7、具有较强的责任感、组织忠诚度和职业操守；

8、精力充沛，无传染性疾病，符合食品企业人员任职要求，具备健康证。

薪酬福利：

1、福利方面：

（1）公司产品可享内部价，免费享用公司美味饮品；

（2）节假日及生日福利:员工生日Party、生日礼物、节日礼品（三八节、端午节、中秋节、元旦）、年终福利、日常不定期福利等；

2、团队建设

（1）丰富多样的团队活动：部门聚餐、体育运动竞赛、户外拓展活动、茶话会、年欢盛典（抽奖活动）等；

（2）每年年度优秀表彰评优机制；

3、员工学习与成长：

（1）公司设定清晰的晋升方式和渠道，包含不限于职位晋升、专项技能晋升、工作成果转化晋升等；

（2）广禧学院：通过多类型学习方式提升个人综合和专业能力，包含内训或外训
4、五险一金：

（1）缴纳当地五险一金