一、岗位内容
1、负责公司前厅督导工作；
2、负责前厅运营的规则制定、跟进执行情况、检查、后续整改；
3、负责门店的巡视工作，发现问题、解决问题；
4、偶尔需要与门店的管理人员battle一下；
5、负责根据门店的运营情况向上级管理层提出可行性建议，促进公司的向好、向前发展；
6、定期向分管副总汇报工作。
二、任职要求
1、有不少于3年的连锁餐饮运营经验（店长、督导、质检均可）；
2、敏锐的观察力，解决问题的能力，以结果为导向的工作方式；
3、思维敏捷，遇事果断、不后退，铁面无私的执行者；
三、福利待遇
综合薪资=基本工资+加班工资+岗位工资+绩效奖金，另外有门店分红（在本公司工作一定年限后可加入合伙人团队），带薪年假、社保五险、工龄补贴、包食宿等基础福利均有，周休1天。
办公地点主要在公司各个门店中（目前是：市南、市北、李沧、城阳）