Requirements:
1. 本科以上学历，有海外学习/生活/工作背景者优先；
2. 一年以上留学咨询（前期）工作经验；明确想要在留学行业发展的优秀海外留学毕业生也可以接受（需面试评估）。
3. 熟悉了解北美/英联邦/欧亚各国家留学申请要求，具备熟练查询英文网站，搜集归纳信息的能力；
4. 工作态度认真严谨，具有较高的职业素养和敬业精神，较强团队合作意识和客户服务意识；
5. 沟通表达能力强，逻辑清晰，亲和力好，抗压能力强。

Employee Training：
1、刚进公司，10天左右的新人培训（你要熟悉公司的情况）；
2、工作一段时间，提升性培训（你要快速成长）；
3、晋升主管后你要进行辅导能力培训（你要做师傅带新人）；
4、晋升咨询经理后进行团队管理能力培训（你要带团队）；
5、工作满三年的优秀员工可具备申请外派进修计划机会，如上海财经大学MBA学位，剑桥大学MBA学位，美国加州伯克利MBA学位等。

Development：
留学咨询顾问→留学咨询主管→留学初级咨询经理→留学高级咨询经理→留学资深咨询经理→留学咨询总监→事业部总经理

Enterprise Introduction：
1、小有地位：高顿集团总部位于上海，成立于 2006 年，是中国最大的财经教育品牌，也是全球唯一一家致力于为企业和个人提供全方位财会、金融发展解决方案的专业机构。
成立了15年，市值百亿规模，2020年登上胡润全球独角兽百亿级企业榜单。
2、小有规模:在全国 65 个城市设立分公司或分校，旗下拥有包括高顿财经、高顿财务培训、高顿网校、秀才网、GTS 税务峰会、《会计师世界》 杂志等数十个高端教育品牌，业务涵盖整个中国财经人才生态系统。
3、小有成就：高顿集团已经连续三年蝉联“中国教育培训 10 强品牌”。
4、小年轻较多：高顿目前公司全职员工达到一万人规模，平均年龄 26 岁，目前大多管理都不超过35，沟通无代沟无阶级化，我们渴望优秀的年轻力量给高顿的业务发展创造无数惊喜。
5、发展前景可不小：每年都有两次晋升调薪的机会，和一个企业一起朝着一个方向前进，一同成长的期间所收获的知识和感动你值得去体验！