岗位职责：
1、协助董事长处理日常事务，安排会议、行程及重要活动。
2、负责董事长与各部门之间的沟通协调，确保信息传递准确及时。
3、起草、整理及审核董事长相关文件、报告及演讲稿。
4、出差、开车等 处理董事长办公室的行政事务，确保高效运作。
5、后可当作储备干部重点培养。
岗位要求：
1、大专以上学历，形象气质佳，接受出差、会英语，留过学最佳；
2、同类型行政助理相关工作优先，出色的沟通协调能力，能够高效处理多任务。
3、具备较强的文字功底和文件处理能力。
4、具备高度的保密意识和责任感，能够适应高强度工作。