任职要求：
1、大专及以上学历，具备市场营销、国际贸易、商务英语等相关专业的学历背景，或者具备相关行业多年工作经验；
2、2年以上外贸销售管理经验，有出口贸易经验优先；
3、具有较强的沟通、协调和组织能力，能独立完成海外客户开发和销售任务；
4、良好的团队合作意识和领导管理能力，能够带领团队实现销售目标；
5、熟练应用办公软件和销售管理系统，具备数据分析和决策能力；
6、流利的英语口语和书写能力，能够与海外客户进行良好的沟通和交流。
7、具备高度的责任心和敬业精神，能够承担一定的工作压力，保证工作质量和效率。
岗位职责：
1.根据公司年度营销目标，分解和制定部门的销售指标并执行；
2.拓展新客户和市场，建立和维护与客户的良好关系。
3.培养和管理销售团队，制定销售计划和目标，监督销售流程和销售过程。
4.解决销售过程中的问题和挑战，提供专业的销售支持和服务。
5.负责销售预算和费用控制，确保销售业绩和利润达成预期目标。
6.分析销售数据和市场反馈，制定调整销售战略的计划。
7.建立和维护有效的内部和外部合作关系，建立良好的沟通网络，通过谈判、协调解决疑义。