负责财务管理工作体系建设及运行管理；协助董事长制定财务工作目标及经营指标；提供财务决策所需的资料、数据和分析报告；追踪董事会议决议的财务工作执行情况，并及时反馈；配合处理外部公共关系；协调和安排董事长财务相关工作。

1、 负责全集团财务管理体系的建设、责任会计体系的建设及运行；

2、 负责集团、子公司财务制度建设和流程梳理工作；

3、 负责集团、子公司财务系统的组织管理、 团队建设、 人才培养；

4、 负责制定各子公司的财务相关工作目标、经营指标，并制定过程管控制度、措施；

5、 负责集团、子公司全面预算管理、财务信息化建设工作；

6、 负责集团公司财务运营分析体系的建设及运行，不定期汇总、搜集、审核各子公司报表、报告、真实反映经营成果，发现问题并制定解决措施；

7、 负责立项、合同的审核审批工作；

8、 对集团各子公司进行财务指导、 培训、 检查等；

9、 负责协调内外财务关系、促进各方和谐沟通顺畅；

10、负责对集团各部门、各子（分）公司上报的财务各类资料进行审核，发现问题并协助相关部门制定解决办法，跟进问题解决方案的实施，确保问题得到妥善处理；

11、 负责及时准确传达董事长的指示和要求，做好董事长与集团财务部门、各子（分）公司之间沟通的桥梁，确保各项工作得到顺利执行；

12、 统筹建立及完善集团公司的风险管控体系，推动集团公司整体经营合规化。核算、监督和控制公司的各项经营活动，规避财务风险，保障公司资产和经营安全。

13、 负责关注、收集、整理、分析财务业务、投资、融资等行业动态、市场趋势以及与公司业务相关的各类信息，为董事长提供有价值的参考；

14、 负责完成董事长交办的其他工作任务。

任职要求：

1、45周岁内，财务、工商管理等相关专业背景；

2、5年及以上相关领域从业经验或有董事长秘书工作经验者优先；

3、熟练掌握办公软件操作，具备良好的文字处理能力；

4、具备较强的沟通、协调、组织能力和解决问题的能力；

5、对商业敏感，具备较强的市场洞察力和判断力；

6、工作细心、责任心强，能够承受较大的工作压力；

7、具备高度的保密意识和职业操守。