岗位职责：
1. 在顾问的指导下，分析客户需求、制定人才寻访计划并付诸实施；
2. 协助顾问对候选人进行候选人评估和推荐，面试辅导和项目跟进；
3. 搜集行业信息，协助高级顾问拓展新的客户；
4. 协助顾问完成售前、售中、售后的客户服务工作；维护客户关系，与客户建立长期的、互利的合作
5. 根据客户职位需求寻访、猎取、甄选、面试、推荐各类候选人并进行相关信息资料整核等
6. 各种工作记录、反馈（包括客户信息记录、反馈），并建立客户档案。

岗位要求：
1. 本科学历或以上，专业不限，性别不限，特别优秀者可放宽至大专学历；
2.一年以上招聘、销售、咨询等相关工作经验优先；
3.主动性强，勤奋，思路清晰、活跃，能够承受较大的工作压力；敢于打电话，没有太多其他琐事的人，有良好的工作态度；
4. 有一定的分析和判断力，较强的语言沟通表达能力，学习能力佳；
5. 目标意识明确，结果导向，自我激励，主动性强，具有强烈的上进心；
6. 善于与人沟通，有一定的客户服务意识；
7. 优秀的应届毕业生，也可考虑。