岗位职责:
1、对接行业主管部门,负责医政管理的落实。
2.负责全院医疗质量管理,包括体系构建和管理实施。
3.负责核心制度在临床的落实。
4.参与学科规划与学科质量、新技术的开展。
5.负责临床会诊、重大病历讨论、专业技术培训、急救等工作的统筹管理。
6.负责医疗投诉与纠纷的处理。
7.其他与临床管理相关的沟通协调工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,临床相关专业,具备5年以上临床工作经验;中级及以上职称。
2、了解医疗相关法规、熟悉核心制度,熟悉临床医疗风险防范;
3、具备结合医院管理需求建章立制的能力;
4、具备预防医疗风险的能力,具备医疗纠纷的处理能力。