岗位职责：　
1、 协助经理完成年度销售预算，费用预算，人员规划，销售规划；
2、 负责所辖区域的市场开拓、客户开发与维护工作；
3、 产品推介，获取销售订单；
4、 根据当地市场变化，及时调整销售价格与策略；
5、 负责应收客户货款的催缴工作；
6、 销售工作定期总结分析，按要求提交相关数据、报告等；
7、 协助经理完成经销商及渠道管理；
8、 协助经理执行本地销售团队的招聘培训考核管理。
任职要求：
1、大专以上学历，有地推经验或者接受地推模式；
2、 追求事业发展的平台，能承受较大的工作压力，可以接受常驻非洲发展；
2、 性格积极乐观、开朗，主动性强，有一定的影响力。
其他：
1、 薪资福利 ： 薪资 基本工资 绩效工资 驻外津贴 年度奖金 ；
2、工作满三年： 能够获得公司股权激励。