【公司优势】
1.周末双休，节假日提前放假，买社保，有带薪年假。
2.极具竞争力薪资体系，无责底薪+季度奖金，奖金比例30%-50%（每笔奖金1万起），高绩效顾问年薪至少18个月+，上不封顶。
3.交通方便，1/9/18三条地铁，地铁站直通办公楼。
4.不用BD，公司有丰富客户资源。

【​​岗位职责​​】
1.负责金融行业（如精算、咨询、投行、大资管、PE/VC、金融科技等）中高端人才寻访、评估及推荐，达成个人业绩目标。
2.深度挖掘岗位需求，制定人才寻访策略，通过多渠道（自有人才库、招聘网站、行业活动等）触达目标候选人。
3.全程跟进候选人面试、谈薪、背调及入职，协调客户与候选人双向匹配。
4.维护行业人才库，定期分析市场趋势和竞争动态，为客户提供人才洞察报告。

【​​任职要求​​】
1.​​专科及以上学历，较强的快速学习能力，乐于和高智商高情商人群互动。
​​2.具有1年以上HR招聘经验或销售顾问经验，猎头经验优先。
3.喜欢金融行业，乐于了解金融细分领域岗位特性；
4.敏锐的人才判断力，优秀的沟通技巧和商务谈判能力，能高效协调多方需求；
5.结果导向，抗压性强，适应快节奏工作。
​​资源储备​​：拥有金融行业候选人资源或客户资源者加分。