岗位职责:
1.负责公司日常行政管理工作，确保办公室环境整洁有序；
2.监督和管理行政团队，提高团队工作效率；
3.处理公司内外部的行政事务，包括文件管理、会议组织等；
4.协调内部资源，为员工提供必要的行政支持；
5.处理紧急行政事务，确保公司运营顺畅。
任职要求：
1.具有良好的组织和领导能力，能够有效管理行政团队；
2.沟通能力强，能够处理各种行政事务；
3.具备良好的团队合作精神，能迅速融入团队；
4.能够熟练使用办公软件，处理日常办公事务；
5.具有较强的应急处理能力，能够在突发情况下做出快速反应。