一、岗位职责：
1、负责为4s店进行车展前的销售技能培训，并制定培训计划及现场集客kpi;
2、对4S店销售人员在现场执行中的进行辅导和监督，做好过程管理指导和激发销售的执行热情;
3、对培训和现场执行过程中,整理产品需求和现场执行过程中遇到的问题，并提出合理化建议;
4、对培训的效果进行定性和定量的评估并制定改善计划，能够开发新的教学方式。
二、岗位要求：
1、掌握优秀的汽车销售技巧，能对销售们进行强化辅助培训;
2、有控场能力,把握性强，具备大型线下活动企划、主持执行经验;
3、有汽车销售相关经验，熟悉4S店的销售及运营管理;
4、勇于挑战高薪,执行和抗压能力强;
5、掌握商务礼仪及心理管理学等。有比亚迪工作经验或有内训师工作者优先。