流程推行与变革管理，构建以客户为中心、数据驱动的端到端流程框架
任职要求：

1.具备5年以上业务流程设计、优化或管理的相关经验，其中至少2年深度参与或主导过IPD或类似产品管理体系的建设与推行。
2.精通华为IPD体系框架，深刻理解其核心思想（如市场管理、异步开发、跨部门团队、结构化流程等）。
3.熟悉编制EA架构流程，尤其需要擅长业务架构的编写技巧和逻辑；
4.掌握先进的流程建模与方法论（如BPMN、价值链分析、乌龟图等），能熟练使用相关流程设计工具
5.熟悉软件系统的质量标准、质量体系的建设；
关注点：软件系统的质量体系建设（工程方法、流程设计等）