岗位职责描述
一、财务体系与管理模型建设
1.组织健全适合公司的财务关键活动规章制度和相应的标准化流程、预算管理体系、会计核算体系、财务报告体系、成本管理体系、资金管理体系；
二、财务核算
1.制定与业务紧密结合的会计核算实施细则与标准化流程；完善成本核算体系，明确各类型业务形态的成本分配规则、计算方法等；
2.出具各类会计报表和财务报告；
三、财务分析
1.负责财务全面分析，对各业务形态的项目盈利能力、运营效率、增长指标等关键指标进行财务分析，将财务数字转化为商业洞察，为业务发展提供决策；
四、预算及成本控制
1.组织制以过程控制为核心的预算系统，负责牵头组织并出具公司年度财务预算和财务成本计划；为科学降本增效提供财务意见。
五、税务筹划与管理
1.负责结合公司组织形式、架构设计、业务模式设计、交易机构、薪酬结构与股东回报等方面，进行科学合规的税务筹划工作，给决策层提供决策支持；
2.负责税务申报、发票管理等管理及涉税业务的税务可行性审核等税务风险把控工作；
六、资金管理
1.负责公司整体资金运营及管理工作，负责优化现金流，给决策层提供有效支持资金管理决策；
七、合规与监察
1.负责总分公司财务体系的合规把控与监察，建立自查机制；
八、其他
任职资格描述
1.学历及专业
大学本科及以上学历；财务、审计、税务等金融、经济类相关专业；
2.技能与专业知识
精通企业会计核算、熟练掌握财务管理等知识和理论，中级以上会计资格；
3.工作经验
5年以上企业财务管理工作经验；
4.核心能力
财务核算及分析能力、预决算建模及项目价值评估建模能力、税务筹划能力;
5.职业素养
高效沟通能力、多任务管理能力、抗压能力、责任心与风险意识；