岗位职责:
产品:大普药,客户:医药商业企业。
1、市场开拓与客情维护能力
医药商业合作商家/KA连锁药店开发达成率≥80%(每天3-5家),开户转化率≥30%。
自有品牌(如“浙海系列”)推广能力,熟悉“前店后厂”模式。
DTP药房运营或BD项目经验。
2、数据分析能力
具备基础数据分析和报表处理能力(熟练使用Excel/PPT)。
具备团队数据大盘业务战略解码,团队目标达成与过程效益分析管控能力。
3、团队管理与抗压能力
区域团队管理能力,多产品线多商业模式协同作战。
过往履历业绩目标达成率>80%,0-1新市场年度业绩千万级。
4、渠道管理能力
需精通连锁药店及基层医疗机构覆盖策略,熟悉运用贴牌产品(OEM)联盟商业体-聚焦产品高让利赋能B端战略机制。
5、需推动“自有品牌直供专销”模式,服务超20万终端会员,具备独家批文产品矩阵搭建能力。
6、要求整合工业研发与流通资源,后期支持仿制药市场准入。
任职要求:
1、性别不限,28-40岁,大专及以上学历;医药/营销相关专业优先。
2、5年以上药品销售经验,团队管理20人+,医药商业板块业务资源,SPD供应链服务经验。