岗位职责：
1.负责法律合规相关的制度建设、维护；
2.负责法律合规年度计划、工作总结等文件编制及文件处理；
3.负责所合同、制度、决策的法律审核；
4.负责统筹管理所法律事务；
5.负责所全面风险、普法宣传、统计上报等日常工作；
6.负责所制度体系建设、评价和监督管理。
岗位要求：
1.法律相关专业（如法学、经济法），具备法律职业资格证者优先；
2.熟悉国有企业合规管理流程，具备处理合同审查、合规风险评估、监管应对等实际案例经验。
3.熟悉国家相关法律法规（如公司法、合同法、知识产权法等）及行业监管政策，能准确解读并应用实际工作；
4.具有较强的风险识别、分析和解决能力，逻辑清晰，善于沟通协调；
5.具有较强的文字表达能力和团队协作能力，能适应一定的工作压力。