岗位内容：
1. 负责城市的销售业务及分管区域的客户管理工作
2. 调整并完善城市销售系统以及组建并管理销售团队
3. 跟踪市场动态，并针对市场情况制定相应的发展计划
4. 搭建城市资源平台，积极寻求合作伙伴，促进业务拓展
任职要求：
1. 具备城市经理或相关行业工作经验
2. 熟悉销售流程及团队管理，并具有营销推广能力
3. 具备一定的数据分析能力和信息搜集能力
4. 具有较强的团队协作能力、沟通能力和执行能力
5. 具有三年以上销售经验。
6. 适合全国出差。
7. 提成方式为销售额提成加利润提成双模式，有利于销售员拿到更高的奖金，上不封顶，只要肯吃苦耐劳，最低也不会低于15万/年。