一、岗位职责：
1、协助CTO制定技术战略，推动架构优化与技术创新；
2、负责技术团队管理与人才培养；
3、主导重大技术项目落地，把控进度与质量；
4、参与关键技术决策，保障系统高可用与安全；
5、推动跨部门协作，实现技术驱动业务增长；
6、跟踪前沿技术，优化研发流程与规范。
二、任职要求：
1、985/211本科及以上，计算机相关专业；
2、8年+技术经验，3年+50人以上团队管理经验；
3、精通主流技术栈（Java/Python/Go等），熟悉分布式/云原生架构，具备技术战略拆解与落地能力；
4、有互联网大厂或头部科技企业背景优先考虑；
5、优秀的团队管理与跨部门协调能力。