一、 主要职责：
1、负责医养照护中心入住长者的日常照护工作；
2、负责医养照护中心护理员的楼层管理及护理技能培训；
3、负责与中心入住长者家属的日常沟通；
4、突发事件的应急处理能力等；
5、领导交待的其它事宜。
二、任职要求：
1、年龄25-35岁，男女不限，养老护理、护理类专业毕业；
2、能吃苦耐劳，勤奋好学；
3、热爱养老行业，具备较强的爱心、耐心、责任心；
4、若有养老机构照护及医院护工经验者，条件可放宽。
三、薪酬待遇：
1、综合薪资：4000-7000+各类补贴（500-1600元/月，根据个人情况按标准核发）+业绩奖金；
2、五险一金、免费住宿、年节福利、多次晋升机会。
四、职业发展：
1、技能类：实习护理组长 → 护理组长 → 护理经理 → 护理总监→ 运营长（院长）
2、优秀者有公派出国学习进修机会!