云物流招募：调度员、居家工作、合伙人各地加盟商
1.招募员工～调度员：有销售、电话营销经验优先，物流专业、喜欢沟通、性格外向男女不限，提成工资，接打电话安排发货调度车辆，多劳多得，月薪5000-20000元。
2.合伙人加盟商～老板；喜欢创业，开过店干过公司的老板，公司提供资源技术，培训员工，建设团队，协助在当地开分公司，长期扶持管理。
3.个人居家工作，公司提供资源技术，自行工作，系统当天自动结工资。
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新增超级短期无套路《纯小时》一天220元
郑州富士康A事业群招募进行中～小时工一天220元，返费4500元；提前报名安排直接来入职，报名安排***********。
生产苹果手机，组装总厂，工作轻松简单干净，环境优美，美女帅哥多，可以长期发展。
招募年龄18-48岁，男女不限，接受实习、暑假工。报名安排！
招募政策
一、返费模式：在职满90天
返费政策底薪2100+加班费=总合工资5000左右，一个月21天八小时外算加班，平时加班1.5倍~18元，周末加班2倍~24元，节假日加班3倍~36元；标准工资外，在职满90天返费奖金：
【制造部门-关键工站】
新派遣工:4,000元(含税)
老派遣工:4,500元(含税)
【制造部门-一般工站】
新派遣工:3,500元(含税)
老派遣工:4,000元(含税)
【非制造部门】
新派遣工:3,000元(含税)
老派遣工:3,500元(含税)
发放条件
出名单后7个工作日内发放，发放时需在职

二、常规小时模式
差价补贴至2025/7/31,自2025/8/1起，仅享有同工同酬
【制造部门－关键工站】
新派遣工:21元/H(含税)
老派遣工:22元/H(含税)
【制造部门-一般工站】
新派遣工:20元/H(含税)
老派遣工:21元/H(含税)
【非制造部门】
新派遣工:19元/H(含税)
老派遣工:20元/H(含税)
发放条件
每月25号在职享有上月差价，3个工作日内发放(发放时无需在职)

三【短期小时模式】
差价补贴至2025/6/30,自2025/7/1起，仅享有同工同酬
【制造部门－关键工站】
新派遣工:21元/H(含税)
老派遣工:22元/H(含税)
【制造部门-一般工站】
新派遣工:20元/H(含税)
老派遣工:21元/H(含税)
【非制造部门】
新派遣工:19元/H(含税)
老派遣工:20元/H(含税)
发放条件
2025年7月7日在职发放6月份同工同酬及差价补贴，发放时必须在职

四、新、老派遣工定义
老派遣工定义：2022/1/1至今入职过A事业群，并且至少有一次的在职时长≥30天
不符合上述定义的群体均视为新派遣工
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