职位描述
郑州富士康A事业群招募开始~小时工一天200元,返费2500左右。
生产苹果手机,组装总厂,工作轻松简单干净,环境优美,美女帅哥多,可以长期发展。
招募年龄18-48岁,男女不限,接受实习、暑假工。
一、高价小时差价政策如下:
政策周期至2025/6/30(含),即2025/ 6/30前享有差价补贴,自2025/7/1起仅享有同工同酬
政策如下(含税):
【制造部门-关键工站】
新派遣工:19元/小时 一天190元 (含税)
老派遣工:20元/小时一天200元(含税)
【制造部门-一般工站】
新派遣工:18元/小时(含税)
老派遣工:19元/小时(含税)
【非制造部门】
新派遣工:17元/小时(含税)
老派遣工:18元/小时(含税)
发放条件:
a.差价补贴至2025/6/30,自2025/7/1起(含)同工同酬
b.每月7号发放上月同工同酬薪资
c.每月25号出名单在职享有上月差价,发放时无需在职。
二、返费模式
返费政策底薪2100+加班费=总合工资5000左右,一个月21天八小时外算加班,平时加班1.5倍~18元,周末加班2倍~24元,节假日加班3倍~36元;
标准工资外,在职满90天返费奖金:
【制造部门-关键工站】
新派遣工:2,000元(含税)
老派遣工:2,500元(含税)
【制造部门-一般工站】
新派遣工:1,500元(含税)
老派遣工:2,000元(含税)
【非制造部门】
新派遣工:1,000元(含税)
老派遣工:1,500元(含税)
[庆祝][庆祝]发放条件
[太阳]出名单后7个工作日内发放,发放时需在职
三、新、老派遣工定义
[太阳]老派遣工定义:2022/1/1至今入职过A事业群,并且至少有一次的在职时长≥30天
[太阳]不符合上述定义的群体均视为新派遣工
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报名AI面试,通过后直接入职。
原标题:《电子厂普工操作工》
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕