郑州富士康A事业群招募开始～小时工一天200元，返费2500左右。
生产苹果手机，组装总厂，工作轻松简单干净，环境优美，美女帅哥多，可以长期发展。
招募年龄18-48岁，男女不限，接受实习、暑假工。
一、高价小时差价政策如下：
政策周期至2025/6/30（含），即2025/ 6/30前享有差价补贴，自2025/7/1起仅享有同工同酬
政策如下（含税）：
【制造部门-关键工站】
新派遣工：19元/小时 一天190元 （含税）
老派遣工：20元/小时一天200元（含税）
【制造部门-一般工站】
新派遣工：18元/小时（含税）
老派遣工：19元/小时（含税）
【非制造部门】
新派遣工：17元/小时（含税）
老派遣工：18元/小时（含税）
发放条件：
a.差价补贴至2025/6/30，自2025/7/1起（含）同工同酬
b.每月7号发放上月同工同酬薪资
c.每月25号出名单在职享有上月差价，发放时无需在职。
二、返费模式
返费政策底薪2100+加班费=总合工资5000左右，一个月21天八小时外算加班，平时加班1.5倍~18元，周末加班2倍~24元，节假日加班3倍~36元；
标准工资外，在职满90天返费奖金：
【制造部门-关键工站】
新派遣工:2,000元(含税)
老派遣工:2,500元(含税)
【制造部门-一般工站】
新派遣工:1,500元(含税)
老派遣工:2,000元(含税)
【非制造部门】
新派遣工:1,000元(含税)
老派遣工:1,500元(含税)
[庆祝][庆祝]发放条件
[太阳]出名单后7个工作日内发放，发放时需在职

三、新、老派遣工定义
[太阳]老派遣工定义：2022/1/1至今入职过A事业群，并且至少有一次的在职时长≥30天
[太阳]不符合上述定义的群体均视为新派遣工
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报名AI面试，通过后直接入职。
【合肥联宝】高价小时一天336元
18-45岁男女不限，A区域全部简版政策可以选
免路费发车或自行满月200元车补，报名安排。
模式①（高价小时工）
4月员工32元一小时含餐费，
5月员工32元一小时含餐费
工作10.5小时左右32*10.5=336元

模式②（包吃住小时工）
4月份员工30元/小时+包吃住
5月份员工30元/小时+包吃住

模式③（长期周薪小时工）
4月员工25元，一天262元
5月员工25元，一天262元
6月员工25元，一天262元
7月员工25元，一天262元
8月员工25元，一天262元
9月员工25元，一天262元
10月员工25元，一天262元
11月员工25元，一天262元
12月员工25元，一天262元
4月-12月员工常年25元含餐费每小时，每天10.5小时左右，25*10.5=262.5元
不满月离职发16元含餐费；
打卡7天后，每周二和周五预发工资500-1200
10号发剩余工资！

模式④学生暑假工
学生工及18-21岁
工期7月20日包离职
期满补助300元返费。
纯工价发18元一小时，一天180元

模式⑤小时工
4月员工28元一小时，包吃住
5月员工28元一小时，包吃住
5月21日起；
长期继续留任做，
原标题：《电子厂普工操作工》