岗位职责：

1.加热产品战略与规划

- 负责公司加热类产品的技术路线规划与研发体系搭建，制定年度产品开发计划并推动落地。

- 跟踪行业技术动态，主导技术预研与创新方向决策。

2.技术开发与产业化

- 主导石墨烯基加热材料的设计、工艺优化与性能提。

- 牵头加热产品从概念设计、样品试制到量产的全流程管理，确保产品在效率、安全性（如UL/CE认证）及成本方面的竞争力。

3.跨部门协同与团队建设

- 联动材料团队、生产部门及客户技术团队，推动加热产品在不同场景的定制化应用。

- 领导加热技术团队建设，培养核心人才，建立研发规范与知识管理体系（如专利布局、SOP制定）。

任职要求：

1.教育背景与经验

- 硕士及以上学历，材料科学、热能工程、电子工程等相关专业。

- 5年以上加热产品开发经验优先，至少3年团队管理经验，具备石墨烯、碳材料、陶瓷加热器（如PTC、氮化铝）等方向成功项目案例。

- 熟悉加热元件全链条开发（设计-仿真-试产-认证），有头部企业（如家电、新能源汽车、航空航天领域）工作经验者优先。

2.技术能力

- 精通加热技术原理：掌握厚膜加热、电阻加热、固态热管理等工作机制，熟悉热力学仿真（如ANSYS）及电路设计。

- 材料专业能力：熟悉功能性材料（如石墨烯、陶瓷、高分子复合材料）的特性调控、掺杂工艺及烧结技术。

- 产业化经验：具备中试线建设、DOE实验设计、成本控制及量产问题解决能力优先。

3.软实力

- 具备战略思维与资源整合能力，能主导跨部门复杂项目。

- 优秀的沟通能力，能够面向客户、供应商及高层进行技术方案输出。

公司优势与福利 ：

- 技术平台：省级石墨烯研究所、专家工作站、年产65万平米石墨烯膜产线支撑。

- 应用前景：产品已用于航空航天、3C电子、新能源等领域，与头部厂商深度合作。

- 福利：具有竞争力的薪酬、节日福利、工作餐补贴、项目奖金、技术晋升通道、行业资源对接等。