工作内容：配送站运营管理
职位要求：
1.从事过配送业或从事过销售运营1-2年的 工作经验，
2.有数据分析，运营能力，管理过团队的。
3.有一定的交流沟通能力，性格开朗。能适宜快节奏的工作氛围。
4.有一定的职业生涯规划。能配合公司工作安排，愿意短时间在基层锻炼开始入手学习。
5.年龄要求：23-35岁
工作时间：10：00-20：00
职位福利： 五险，年终奖，薪资高、晋升快
岗位职责：
1、解决站点日常运营过程中遇到各类问题，积极的提供解决方案，促进站点体验数据的提升；
2、通过数据运营分析，从中发现提升点并制定合理可行的优化方案；！
3、对所辖站点各类经营数据进行播报、分析，跟进站点目标完成情况，为站点提供基础经营分析。
4、对总部出台、更新的政策解读后，检核、落实并及时反馈落实中的困难并及时提供解决方案。
5、能够具备很强的跨部门协同能力，与其他团队、部门、城市推动合作中遇见的问题 。
6、管理并维护商户与公司的合作关系，促进双方合作共赢。
任职要求：
1、学习能力和执行力强，有较强的进取心，注重长远职业发展；
2、具备较强的谈判能力，沟通协调能力，问题分析解决能力等；
3、熟练运用办公软件（word、excel、ppt等，能熟练运用photoshop更好）；
4、具备从互联网角度分析问题的能力，并乐于向团队成员分享优秀的工作经验和心得。 有兴趣者可以直接电话沟通。
5、心理学专业优先考虑。
【福利待遇】 1. 底薪4000~6000不等（看个人能力）＋绩效＋补贴＋年终奖； 2. 五险，节日福利； 3. 良好的团队氛围，每月精彩不断的团队活动； 4. 完善的人员培养机制和通畅的晋升体系； 5. 互联网好的销售培训、成长和发展机会； 期待不甘平庸的你！