岗位职责:

1. 技术支持
1.1组织制定和实施重大技术决策和技术方案；
1.2部门制度并组织实施年度工作计划，完成年度任务目标；
1.3研究公司技术发展路线，规划公司产品、新产品和新项目开展、产品改良等工作；
1.4与工艺、品质、生产、采购、业务等相关部门沟通，提供技术支持；
2. 技术储备
2.1研究行业最新储能系统技术发展的趋势;
2.2负责设计相关的技术储备，跟踪国内外先进技术，了解行业信息，积极推动技术创新工作的开展，探索提高产品质量的有效途经；
3. 规范文档
3.1编写与产品相关的规范、标准、产品图纸、工艺及技术文件；
3.2负责建立和完善公司技术档案工作;
4 搭建人才梯队体系
4.1识别并有效评估人员现状及关键岗位等，储备培养关键岗位的后备力量，完善人才梯队体系。
5. 团队建设
5.1制定和完善部门相关制度和流程，加强制度和流程建设；
5.2对相关人员进行积极有效的专业指导，提高整体业务水平和营造积极的工作氛围；
5.3公司员工队伍建设，建立优秀的、合适的、科学的管理体系；
5.4依据公司安全、保密工作的相关制度和计划，做好公司和本部门的安全、保密相关工作；
5.5部门人员梯队建设，员工专业管理能力培养。

1.具有丰富的储能系统产品相关经验，熟悉储能市场，熟悉锂电池储能系统设计及制造工艺；
2.熟悉大储研发各模块知识及应用。
3.英语佳优先，善于把握客户需求，重视产品的细节，有较强的数据收集和分析能力。