职位描述
负责抖制定抖音、视频号、小红书等平台矩阵账号的顶层设计号联动策略,主导内容生产标准化流程,监控数据并优化账号定位及内容分发策略等,详细如下:
核心职责
一、矩阵战略设计
搭建多平台(抖音/视频号/小红书)账号金字塔矩阵模型(例如:1个品牌号+3个品类号+N个素人号)
制定账号间流量调度机制(例:主账号爆款引流→垂类账号转化→素人账号裂变)
每季度输出《矩阵生态位分析报告》,动态调整账号定位
二、工业化内容生产
建立「爆款内容流水线」:
控制关键产能指标:
单编导日产出领导要求的合格视频
爆款率(播放量>10万)≥15%
三、数据化运营
监控矩阵协同效应指标 :
指标 健康值 预警阈值
粉丝重叠率 <30% >45%
流量交叉转化率 >25% <15%
边际内容成本递减率 ≥8%/新增账号 ≤3%
开发流量预判模型(例:通过历史数据预测平台策略变动窗口期)
四、风控管理
实施「三防体系」:
防封号:设备/IP隔离方案 + 内容去重度检测
防内耗:制定账号内容禁区(避免内部竞争)
防泄密:核心方法论加密分级管理
任职要求
1、统招本科及以上学历,3年以上矩阵规模≥30账号的管理经验,有单账号增粉百万案例
2、深度掌握平台流量规则漏洞(如抖音推荐算法反推机制)
3、具备从0到1搭建SOP体系经验,输出过标准化文档
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕