岗位职责：
1.负责科技发展统筹规划，制定科技管理部门的工作目标和发展战略，制定并执行科技管理部门的年度工作计划；
2.负责科技管理部门的组织架构、人员招聘、培训和绩效评估等工作；
3.负责科研项目、创新平台、知识产权、技术成果等决策制定；
4.管理科技管理部门的日常运营，协调各个科技项目的进展和资源分配；
5.指导和监督科技管理团队的工作，确保科技项目按时完成，并达到质量要求；
6.持续跟踪和评估科技管理部门的绩效，并提出改进建议和措施；
7.协调科技管理部门与其他部门的工作联系，确保科技项目与公司的整体战略一致；
8.研究和分析应用前沿动态和竞争对手的科技发展情况，提供科技创新和发展的建议；
9.维护和建立科技管理部门与外部合作伙伴的良好关系，寻求合作机会和项目资源；
10.完成公司领导交办的其他工作。
任职条件：
1.本科及以上学历，理工类专业；
2.具有5年及以上科技管理等工作经验，有国央企经验优先；
3.文字功底较扎实，具备良好的组织协调、沟通表达能力和团队协作精神，能够迅速适应并开展工作；
4.了解科技成果转化相关政策制度，有项目成果申报经验者优先；
5.具备较强的政企沟通经验和能力，掌握较广政府、企业、投融资等科技资源者优先。