【工作内容】
1、负责各项目员工的考勤核验、假期台账的建立与更新，确保数据准确无误；
2、 负责公司办公用品及固定资产的采购、入库、盘点、调配与登记，并定期制作《固定资产统计表》；
3、 负责办公设备的基础维护，包括电脑、打印机、电话、网络等设施的日常管理与维保工作；
4、负责公司各类档案的存档、登记、回收及管理工作，确保资料完整有序；
5、负责工服定制人员名单的收集、供应商对接及发放工作的跟进与协调；
6、 负责各部门/项目工服的定期盘点、台账更新及监管，确保物资使用合理；
7、负责公司节假日安排、通知起草、公告发布及福利发放等相关事务；
8、负责组织办公室5S、宿舍及食堂卫生安全检查，提升整体环境管理水平；
9、 负责审核员工宿舍水电使用情况，确保费用核算透明合规；
10、 协助开展员工食堂满意度调查，分析并统计调查结果，提出改进建议；
11、 负责协助建立或修订公司行政管理制度，并监督执行情况，确保制度落地；
12、完成上级交办的其他行政相关工作，确保各项任务高效完成。
【任职要求】
1、大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先；
2、 具备2年及以上行政管理相关工作经验，熟悉物业行业行政流程者优先；
3、具有良好的公文写作能力、沟通协调能力和团队合作意识，能够独立处理复杂事务；
4、工作细致认真，责任心强，具备较强的服务意识和执行力；
5、 年龄要求为22至35岁，身体健康，能适应岗位工作强度。
【薪酬福利】
- 提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议；
- 享受国家法定节假日及带薪年假，双休，9:00-17:30；
- 五险一金齐全，提供员工体检及节日福利；
- 提供良好的职业发展平台及培训机会。