本公司是一家面向高等教育实验室建设的服务商，包括学科竞赛、项目建设两个板块，属于大客户销售，与学校老师打交道。公司在2号地铁口旁边、华师附中对面，目前正在组建新团队，欢迎加入！
销售运营（培训+团队运营方向）
一、岗位职责：
1、主要工作为赋能销售团队提效、加速新人成长、优化团队协作，主导0-1队伍建设，首先负责团队的搭建，然后负责团队的培训和管理，日常工作管理是常态需求；
2、工作产出，如：稳定增长的人才库、维护更新的产品知识库、月度销售培训计划与执行、销售周报/月报等。
3、候选人需要展现出强烈的学习意愿、解决问题的主动性以及承担更多职责的潜力。
4、行业理解与热情：对高校、实验室建设、学科竞赛这个特定领域有兴趣和热情，能够快速理解业务逻辑和客户痛点至关重要。
5、享受团队提成
6、欢迎教育行业转型人才"这类表述，吸引看重职业转换机会的候选人。
三、任职要求
1、专科以上学历，专业不限（市场营销、工商管理、教育学、心理学、理工科背景均可）。
2、有大客户销售（前端）的工作经历（譬如：出色的电话销售能力、良好的拓客能力）,熟悉大客户销售的业务开展流程、客户关系建立与维护方法。
3、良好学习能力与主动性：对高校实验室设备、学科竞赛领域有快速学习的能力和强烈兴趣。主动发现问题，积极寻求解决方案，不满足于被动执行，是“自驱型学习者”
4、良好的语言表达能力，强烈的管理意愿，是合格的“问题解决者”。
三、薪资结构：
基本工资+绩效工资+提成+补贴+奖金
四、福利待遇
暑假3-7天高温假，春节10-25天带薪休假
五、工作时间
7.5小时/天，5天/周，双休，法定节假日休息
六、职位升迁
销售运营助理 → 销售运营专员 → 销售运营经理