工作内容：
1、负责研发团队的管理和领导工作；
2、制定并执行研发策略，确保项目按时交付和达到质量要求；
3、参与技术方案的评审和决策，解决技术难题和风险；
4、协调各部门之间的合作，推动项目的顺利进行；
5、与高层管理层沟通，汇报研发进展和问题。

职位要求：
1、性别不限，50岁以下，本科及以上学历，电子相关类专业；
2、熟练掌握OFFICE办公软件操作如WORD、EXCEL、PPT等，熟练使用CAD、solidworkes软件；
3、有八年以上相关行业研发管理工作经验；
4、有较强的语言表达能力，沟通能力及团队意识。