一．关键职责

1.移民申请全流程：制定移民申请方案，统筹客户资料收集、文书撰写、申请递交及进度跟踪，确保全流程时效性与通过率；

2.客户沟通及专业服务：建立客户服务档案，解答客户关于移民政策、流程、材料准备的疑问，提供专业指导，定期输出申请进展报告；重大节点即时反馈，持续响应需求变化；

3.跨部门协作:配合销售、顾问团队完成方案演示、标书制作及客户谈判，提供专业支持以促成签约；

4.团队合作与管理：参与制定标准化工作流程，组织案例复盘及培训，提升团队业务效率与质量。

二．任职要求

1.本科及以上学历，英语CET-6/雅思6.0，粤语为加分项；

2.3年以上移民文案实操经验与移民政策解读经验；

3.熟悉香港各类身份项目（如优才、专才、投资移民等），额外了解新加坡、迪拜等地区申请者优先；

4.熟练使用Office办公软件，具备一定的文书撰写能力；

5.逻辑清晰严谨、细心耐心，沟通表达能力强，具备优秀的跨部门沟通协议能力与客户服务意识；

三．薪酬架构与员工福利

1.多元薪酬

包括基本工资、岗位津贴、职位补贴、业绩提成、年终奖金及年度调薪。参与研究或撰写文章另享稿酬。

2.社会保障与假期

五险一金、双休、法定节假日；另有春节、远途及生日带薪假期等。

3.职业发展

员工可灵活选择管理（M）或专业（P）发展通道，两者互通，根据个人能力及工作表现参与晋升考核，获得发展机会。

4.培训与成长

提供系统化内部培训及跨区域学习机会，助力员工持续提升专业能力。

5.企业文化福利

定期发放节日礼品，组织团队建设及部门团建活动，营造积极的工作氛围。