岗位职责：
1. 协助店长进行店铺日常运营管理，确保店铺运作顺畅；
2. 参与制定并执行销售策略，推动业绩增长；
3. 维护和提升顾客服务质量，处理顾客反馈与投诉；
4. 负责团队管理，包括员工培训、绩效评估和激励措施。
任职要求：
1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神；
2. 对家居行业有浓厚兴趣，了解市场趋势；
3. 能够适应快节奏的工作环境，具备较强的问题解决能力；
4. 有责任心，能够承担一定的工作压力，有志于长期发展。
工作时间：8:30-18:00/18:30，月休四天
薪资待遇5000-10000（底薪4000+提成+奖金+工龄+福利）