岗位职责
1.订单处理：处理销售订单，与销售团队协作，制定合理的物流计划和时间表；
2.运输管理：选择合适的运输方式（如陆地、海上等）并管理货运过程中的所有环节，包括监督货物配送、跟进运输进展、处理运输中出现的问题，修订和改进运输方案；
3.仓储管理：管理仓储布局，管理库存，确保最佳物流效率，定期盘点库存，确保库存准确无误；
4.物流承运商的管理：维护与开发（包括：谈判、评选、签约等工作）物流承运商，与承运商紧密配合，跟进订单和交付进度，建立持久的良好合作关系；
5.物流预算和报告：制定物流预算并监控物流费用；撰写和提交与物流相关的报告。
6.成本控制：定期汇总分析物流成本，拟定成本控制方案，并监督实施，制定批次配送或运输路线，节约运输成本，提高配送时率；监督配载模式，确保货物安全，车载空间利用率最大化，节约物流成本；
任职资格
1.大专及以上学历，管理类、物流类、供应链、财务类相关专业；
2、具备5年以上大中型快速消费品企业物流管理工作经验；
3、具备物流运输、仓储领域专业的实践经验，能独立完成仓储物流部门总体规划设计及内外部资源整合；
4、熟悉快速消费品物流管理业务流程，有丰富的流程管理操作技能；
5、熟悉ERP及其它物流信息管理系统并有实施经验；
6、具有较强的领导能力，良好的语言表达、沟通及谈判能力，富有团队合作精神及管理能力，独立工作能力强，能承受较大工作压力；
7、有较强的数据分析、逻辑判断等管理能力；
公司福利
1、年底双薪，入职满一年后享有年假待遇。
2、包三餐，包住宿，宿舍环境优良，公司全网络覆盖。
3、每日工作8小时，双休，国家法定节假日享受带薪休假。
4、入职后享有购买五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金）、每年员工免费体检及带薪培训等福利。
5、公司企业文化优良，业余活动丰富，公司定期举办员工集体生日会、文化节及公司年会等娱乐活动。