任职要求：

学历与经验：25-30岁，大专及以上学历，行政管理、工商管理、人力资源等相关专业优先。有2年以上中高层助理或秘书经验，有ToB软件/SaaS行业或人力资源、财税行业背景者优先。

核心能力：

1. 出色的沟通协调能力：能与内外部客户顺畅沟通，理解需求，化解矛盾。

2. 极强的多任务处理能力：思路清晰，能同时处理多项事务并分清主次。

3. 主动性与预见性：能主动思考工作，预见总经理的需求，想在前头，做在前头。

4. 信息处理与保密意识：熟练使用Office办公软件，具备优秀的信息整合能力，并严守公司机密。

5. 承压能力：能适应快节奏的工作环境，保持积极心态。