岗位职责:
一、设施运行与维护管理
1、运行保障：确保水、电、气、汽等动力系统的连续稳定供应，制定应急预案处理突发停水/停电/停气事件
设备管理：
2、建立设备点检、维修保养、备件管理等制度，监督执行并组织验收
3、编制年/月度维护计划，推动预防性保养（PM）制度落地，提升设备综合效能
4、负责特种设备（如电梯、压力容器）的定期校验与安全管理
二、能耗管控与技术革新
1、能耗优化：监控能源消耗数据，分析能效瓶颈，实施节能技改与参数优化，降低运营成本
2、技术升级：
参与设备更新、改造与大修计划制定，主导技术引进与工艺优化
3、解决新设备调试问题，完善设备性能
三、团队与安全管理
1、团队建设：
制定岗位规范与操作规程，组织技术培训，提升团队技能水平
实施绩效考核，培养技术骨干
2、安全责任：
作为安全生产第一责任人，落实风险源辨识、安全整改及事故应急处置
监督作业人员遵守安全规程，预防重大事故
四、制度与跨部门协作
1、制度构建：起草设备管理流程、安全规程及能耗管理制度，完善技术文档与台账
2、协同支持：
配合生产部门解决设备故障，确保生产计划完成
3、为基建、技改项目提供动力设计和技术支持
五、资源与成本管控
1、备件采购：制定备件计划，管理供应商评估与库存，保障维修需求
2、预算编制：参与设备运维成本分析，优化资源配置
任职要求:
能力要求
1、专业背景：机电、动力工程、化工类相关专业，大专及以上学历 或者相关专业；
2、技术技能：了解自动控制&PLC编程、CAD制图、高压设备操作及特种设备管理
3、管理经验：3年以上相关经验
4、个人特质：专业技能扎实，诚实可靠，态度积极