岗位内容：
1. 开发运营中心，维护运营中心关系，与运营中心建立紧密联系，促进本部及运营中心合作。
2. 设计和执行运营营销策略，确保目标达成。
3. 协调内部资源，包括支持运营中心发展、运营中心活动设计组织等。

任职要求：
1. 具有5年以上营销经验，教培行业优先考虑，能够证明在类似环境下取得了显著的成就。
2. 出色的人际交往和沟通技巧，能够与不同类型的人建立关系。
3. 精通行业和市场趋势，对未来的市场变化有清晰的预测和计划。