岗位职责：
1.负责董事长的日程安排、文件管理和会议组织，同时协助董事长处理日常行政事务。
2.负责董事长的日程安排，包括安排接送、接待来访客人等；
3.管理和维护董事长的文件资料，包括董事长档案、书信、文件等；
4.协助董事长组织会议，准备会议材料，并负责会议记录的整理和归档；
5.处理董事长的日常行政事务，包括处理来电、来信、来访等；
6.负责董事长办公室的管理和维护，保持清洁和整洁；
7.协助董事长与其他董事、高级管理层沟通，并转达董事会的决议；
8.协助人力资源部门安排董事长的面试；
9.解决其他可能出现的突发事件，并向董事长汇报；
10、领导安排的其他工作；
11、偶尔有接待和出差。
任职资格：
1、具备较强的执行力、沟通协调能力，保密意识强；
2、能接受出差；
3、形象气质佳；
4、工商管理、秘书学相关专业，研究生以上学历；
5、一年以上相关工作经验，优秀者可接收硕士应届毕业生。