岗位要求：
1、年龄25-30周岁；
2、有大型连锁社会餐饮管理工作经验；
3、良好的顾客服务意识，成本管理意识；
4、性格活泼开朗，亲和力强；
储备期：1-3个月
储备期工作内容：轮岗学习门店基础业务
储备期薪资待遇：6000-8000/月
晋升路径：储备期后，据运营部制定的考核指标进行门店前堂经理代岗或者店经理代岗，代岗（1-3个月）成功后正式晋升门店管理层。
正式前堂经理薪资8000-11000/月；
正式店经理薪资：10000-17000/月
上班时间：9:30-14:30 17:30-22：30（月休四天）
转正后交社保。