岗位职责：
1、统筹搭建客户精细化运营体系，按照公司的客户画像及分层标准，对所有客户进行分类分级运营，不断挖掘新的增长思路和策略，降低客户获取成本，提升各分层客户的转化率 ；
2、了解并熟练销售资源管理规则，负责跨部门沟通合理有效协调相关资源，推动全国客户资源合理分配，提高产能 ；
3、根据公司发展需要,合理规划销售团队人员结构,做好员工培训培养；
4、分业务线追踪业绩达成，并根据公司业务需求和市场的动态变化，提出新的解决方案或产品建议，并实施落地；
5、通过销售数据分析，定期组织行业研究、竞争情报等工作，挖掘客户需求，指导户行为和营销战略决策，提升销售业绩 ；
6、不断评估和改进销售流程，包括销售漏斗管理、CRM系统优化、销售工具开发等，搭建科学管理的销售中台，提高销售团队的工作效率和转化率。
任职要求：
1、本科以上学历，具有客户资源管理相关工作经验，熟悉销售业务规则的相关内容；
2、善于通过数据发现问题或机会，有搭建运营底层和标准的经验，精通销售运营管理、数据分析和CRM系统(如Salesforce)；
3、优秀的资源整合和沟通协调能力，富有激情和创造；
4、4-5年以上销售运营、客户管理、用户运营等相关经验；
5、能够适应快节奏的工作环境，具备优秀的解决问题能力和创新意识。