职位详情
营业所长/区域经理
7000-10000元
岳阳市振业劳务有限公司
武汉
1-3年
大专
04-24
工作地址

黄浦科技大厦

职位描述

岗位职责:


一、区域策略规划及目标达成:

1、承接销售部目标,制定并分解各渠道销售目标;

2、制定大型商超和大型特通网点策略及整体促销规划,确保目标达成及费用的正确使用;

3、制订渠道建设计划(铺市率、品项齐全度、陈列位置、排面占比和费用投入计划),实现各渠道网点优势陈列和目标;

4、带领团队达成目标;


二、团队管理:

1、合理分配目标并与部属达成共识;

2、及时关注部属绩效表现情况,在工作中定期给予辅导;

岗位要求:

二:知识要求

1、年龄35岁及以下;

2、学历大专(含)以上;

3、5年以上快销品销售工作经验 ;

4,至少1年以上现代渠道销售工作经验;

5、2年以上团队管理经验。

一、经验要求:

1、了解快速消费品行业(特别是方便食品领域)主流品牌的产品特点、营销模式

2、掌握销售相关理论和方法(如渠道开发、推广促销、销售工具;

3、了解费用分配、投入产出效果评估相关知识。

4、掌握现代渠道的业务模式及谈判技巧;

福利待遇:

1、薪资:工资标准7000-10000元(固定50%+绩效50%)+专项激励奖金

2、专项激励奖金:按实际达成情况核算(无上限激励);

3、差旅补助、市内交通费、电话补贴;

4、福利:公司购买五险一金:入职购买五险,转正后再购买住房公积金;

5、试用期:3个月(表现优秀人员可提前转正),试用期按80%工资标准发放;

6、休假安排:每月休息4天;

7、享受带薪假:年假、婚假、丧假、产假、陪产假、产检假、病假等;

8、员工生日礼品、节假日慰问金、红白事慰问金等。










以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕

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