工作职责:

项目前期阶段主要工作内容包括：

1、地产开发板块：产品定位分析、总坪强排设计、日照分析、户型设计及分析、SU建模；2、片区规划板块：牵头片区的总体城市规划设计、空间结构和风貌及完整社区的分析、景观体系打造、文商旅产品设计端策划。协调设计单位，确保多方设计协同高效、理念统一。

项目后期阶段主要工作内容包括：

1、协助编制项目设计工作计划,协调与监控设计各相关专业计划的衔接与计划的达成;

2、负责编写设计任务书,并监督设计单位相应专业按要求落实设计到位;

3、负责协调设计院的技术沟通工作,对项目产品的建筑风格和产品的综合定位、建造标准提供技术支持;

4、组织并参与规划方案、景观、装饰、土建等各专业设计图纸审查;组织施工图技术交底,图纸会审并提出专业意见;

5、做好施工现场协调与配合,提供设计技术咨询和服务,及时协调工程部质量问题的调查及处理方案的落实。

6、协助建立与改进设计管理流程、产品标准、技术标准等;

7、协助项目建筑材料、景观造型的选型定板;

8、配合项目设计阶段的外联、方案报规的工作;

任职资格:

1、大学本科及以上学历,建筑学、城市规划等专业;

2、持有国家一级注册建筑师；

3、10年以上知名房地产开发商或大型设计机构的相关工作经验，至少5年以上设计管理负责人经验；

4、具备大型片区综合开发项目、高端住宅项目的设计管理经验，熟悉从规划、方案、实施到落地的全流程；

5、熟悉国家、地区房地产行业建筑设计政策法律法规等;

6、具备较强的审美与设计判断力，对城市空间、建筑形态、景观环境、户型有深刻理解和独到见解；

7、熟练使用相关设计软件：CAD、sketchup、Photoshop等；

福利待遇：

1.极具竞争力的薪酬待遇： 面议（基础年薪+绩效奖金+项目奖金）；

2.广阔的职业平台： 担任核心项目设计负责人，获得行业高端的履历和经验；

3.充分的授权与发挥空间： 直接参与项目战略决策，实现个人设计理念与职业抱负；

4.完善的福利体系： 五险一金、补充医疗保险、带薪年假、交通通讯补贴、定期体检等；

5.优秀的团队氛围： 与专业的团队共事，持续学习与成长；

注：投递简历时，请提供1-2个最能代表专业能力的项目作品，并在面试中进行简短汇报。