岗位职责：
1. 负责分公司的整体运营管理，确保公司经营目标的实现。
2. 根据总部战略规划，制定并执行分公司的发展规划。
3. 维护和开拓客户关系，提升公司产品在市场上的竞争力。
4. 监控生产流程，确保产品质量，提高生产效率。
5. 建立高效的分公司团队，负责团队建设和人员培养。

岗位要求：
1. 具有5年以上制造业行业高级管理工作经验，理解行业发展趋势。
2. 具备出色的领导能力和管理能力。
3. 有良好的市场洞察力和商业敏感度。
4. 能够承受工作压力，有强烈的责任心和事业心。
5. 优秀的沟通协调能力和问题解决能力。