岗位职责：
1、负责公司核心运营数据的统计分析；
2、负责公司经营目标的数据测算；
3、负责制订各部门组织绩效考核方案；
4、负责跟进组织KPI的达成；
5、负责公司核心数据进度达成通报。
任职要求：
1、管理学本科以上学历；
2、绩效管理、数据统计相关岗位1-2年以上工作经验；
3、熟练掌握EXCEL、SPSS等数据统计工具；
4、有一定商业分析思维；
5、性格开朗，有良好的沟通技巧核心数据进度达成通报。