岗位职责要求
1、负责业务报表制及数据分析（如日周月报、产品、客户等数据分析。
2、负责国外销售部门相关的对接工作：报表分析（断货/爆仓、销售进度异常等问题），异常问题跟踪推动、产品的开发跟进、发货情况跟踪等、协助推动国外销售人员完成年初制定的规划任务；
3、每月组织集团线上运营会：按照产品条线，由各大产品的负责人向核心汇报当月的销售情况以及下月计划，营销中心负则组织会议的召开以及相关数据提供工作==每月一次，重点工作
4、产品开发和异常毛利率跟踪：跟进产品开发进度，对条线部门毛利率异常的产品进行分析，推动解决
5、临时数据提供和工作项：个别产品的销售进展、产品客户购买情况分析、产品毛利率异常数据分析以及领导安排的其他临时事项等工作。

任职要求：
1、本科及以上学历，接受过规范的销售管理培训，具备销售运营技能；
2、销售运营2年以上工作经验，具备消费品（包括家居、家电、家居、快消、日用等）行业经验者优先，有销售队伍管理经历更佳；
3、优秀的沟通和表达能力及跨部门合作能力，
4、对数据敏感， 熟练使用Excel/PPT等办公软件，语言无特殊要求
5、学习能力强，工作勤奋，勇于接受挑战，富有开拓精神；
6、因工作需要，能接受海外出差安排（1-3个月，额外出差补贴）

福利待遇：
①薪酬待遇：基础工资+绩效工资+年底双薪+出差补贴；
②五险一金、带薪年假；
③提供住宿补贴、餐饮补贴；
④一年两次调薪机会，员工培训体系、晋升体系规范完善，享带薪培训
⑤定期组织各项文体活动，团队氛围融洽。