岗位职责：
1. 负责组建、培训及管理档案整理团队，根据项目需求合理分配人员，明确各成员职责与工作目标，确保团队高效协作，达成档案整理工作任务；
2. 深入研究档案管理相关规范与标准，结合公司实际情况，制定科学、高效的档案整理工作流程与操作规范；
3. 持续跟踪档案整理技术与方法的发展动态，引入先进的管理理念与工具，优化现有工作流程，提高档案整理的质量与效率；
4. 负责档案整理项目的全流程管理，包括前期调研、方案制定、进度把控、质量检查等，确保项目按时、高质量完成；
5. 建立健全档案质量检查与审核机制，定期对团队整理的档案进行抽查与验收，及时发现并纠正存在的问题，确保档案整理符合相关标准与要求；
6. 与其他部门或外部机构保持良好沟通，协调解决档案整理工作中涉及的各类问题，维护档案管理工作的顺利开展。

任职要求：
1. 教育背景：档案学、信息管理与信息系统、图书情报等相关专业本科及以上学历；
2. 工作经验：具有3年以上档案整理或档案管理工作经验，1年以上团队管理经验；
3. 熟悉档案整理的各个环节与流程，具备较强的项目管理能力；
4. 有大型档案整理项目管理经验者优先考虑。
5. 如无相关工作经验优先考虑学生会干部经历应届毕业生。