·一、岗位职责:
1.管理所负责小组外呼的正常运作，并保证实现既定目标
2.监督及管理所负责小组成员的工作质量及效率
3.开展好团队建设，定期召开例会，对存在的问题进行交流，并做好会议记录。
4.对疑难问题主动汇总整理，不断完善标准、总结一般性规律，形成文字材料。
5.加强自身业务学习，不断总结经验，提出提高工作质量水平的合理化建议
二、岗位要求:
1、高中/中专学历，专业不限，18-35岁;
2、有一年以上分期组长经验;
3、愿意挑战高收入，自驱力强，抗压性好。
三、岗位详情: